Checkliste: Unterrichtungspflichten des Arbeitgebers |
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Liegen diese Voraussetzungen vor? |
ja |
nein |
Bemerkung |
1. |
Person des Unterrichtenden |
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· bisheriger Betriebsinhaber |
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· oder Betriebserweber |
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2. |
Form der Unterrichtung |
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· Textform (lässt Erklärenden erkennen) |
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· Zugang bei allen betroffenen Arbeitnehmern? |
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3. |
Zeitpunkt der Unterrichtung |
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· ein Monat vor dem Betriebsübergang |
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4. |
Inhalt der Unterrichtung |
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· Zeitpunkt oder geplanter Zeitpunkt des Übergangs |
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· Übergangsgrund (Rechtsgrund) |
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· rechtliche, wirtschaftliche und soziale Folgen für die Arbeitnehmer |
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· in Aussicht genommene Maßnahmen |
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